rus | ukr


Каталог посадових інструкцій

Нижче представлений текст посадової інструкції на посаду «лiкар-методист». Ви можете викачати цю посадову інструкцію, роздрукувати або скопіювати для подальшого редагування. Якщо поточна посадова інструкція – це не зовсім те, що ви шукали, перегляньте інші посадові інструкції рубрики «Медичні спеціальності».

Також не забувайте, що кожна посадова інструкція, додана в каталог, складена під конкретну компанію, яка, можливо, займається абсолютно іншим видом діяльності, чим ваша.

Тому уважно прочитайте посадову інструкцію: лiкар-методист на предмет пунктів обов'язків, де вказані специфічні напрями. А якщо ви складете свій варіант посадової що на базі вже існуючої в каталозі, додайте своє напрацювання в рубрику «Медичні спеціальності». Можливо, комусь ви дуже допоможете в роботі.




Повернутися до списку
Завантажити "Посадова інструкція лiкаря-методиста (укр.)" с Jobs.ua
(MS Word, 51 Kb)
 


(назва установи, організації)

ЗАТВЕРДЖУЮ

(уповноважена особа)



(ПІБ, підпис)


"___" ______________ 200_ р.



ПОСАДОВА ІНСТРУКЦІЯ ЛIКАРЯ-МЕТОДИСТА


I. Загальні положення
  1. Лiкар-методист безпосередньо підпорядковується _______________.
  2. Лiкар-методист виконує вказівки _______________.
  3. Лiкар-методист заміняє _______________.
  4. Лiкаря-методиста заміняє _______________.
  5. Повинен знати:
    - чинне законодавство про охорону здоров’я та нормативні документи, що регламентують діяльність органів управління та закладів охорони здоров’я;
    - основи права в медицині;
    - права, обов’язки та відповідальність лікаря-методиста;
    - теоретичні основи соціальної гігієни та організації охорони здоров’я;
    - організацію охорони здоров’я в зарубіжних країнах;
    - питання санітарної статистики;
    - показники здоров’я населення та організацію медичної допомоги міському і сільському населенню, дітям і матерям, робітникам промислових підприємств;
    - форми і методи роботи галузевих закладів охорони здоров’я;
    - основи наукової медичної інформації та медичної інформатики;
    - організацію системи обліку і звітності медичних установ з використанням комп’ютерної техніки;
    - технологію машинної обробки статистичних даних;
    - порядок ведення, обробки і аналізу даних медичної документації;
    - методи аналізу статистичних даних;
    - методи підготовки матеріалів до нарад, з’їздів, конференцій;
    - методологію проведення суцільних і вибіркових статистичних і клініко-статистичних досліджень;
    - форми і методи підвищення кваліфікації медичних працівників;
    - передові інформаційні та Iнтернет технології;
    - сучасну наукову літературу та науково-практичну періодику за фахом, методи її аналізу та узагальнення.
  6. Кваліфікаційні вимоги:
    Лікар-методист вищої кваліфікаційної категорії: повна вища освіта (спеціаліст, магістр) за напрямом підготовки “Медицина”. Проходження інтернатури за певною спеціальністю медичного профілю з наступною спеціалізацією з “Організації і управління охороною здоров’я”. Підвищення кваліфікації (курси удосконалення, стажування, передатестаційні цикли, тощо). Наявність сертифіката лікаря-спеціаліста та посвідчення про присвоєння (підтвердження) вищої кваліфікаційної категорії зі спеціальності. Стаж роботи за фахом понад 10 років.

    Лікар-методист I кваліфікаційної категорії: повна вища освіта (спеціаліст, магістр) за напрямом підготовки “Медицина”. Проходження інтернатури за певною спеціальністю медичного профілю з наступною спеціалізацією з “Організації і управління охороною здоров’я”. Підвищення кваліфікації (курси удосконалення, стажування, передатестаційні цикли, тощо). Наявність сертифіката лікаря-спеціаліста та посвідчення про присвоєння (підтвердження) I кваліфікаційної категорії зі спеціальності. Стаж роботи за фахом понад 7 років.

    Лікар-методист II кваліфікаційної категорії: повна вища освіта (спеціаліст, магістр) за напрямом підготовки “Медицина”. Проходження інтернатури за певною спеціальністю медичного профілю з наступною спеціалізацією з “Організації і управління охороною здоров’я”. Підвищення кваліфікації (курси удосконалення, стажування, передатестаційні цикли, тощо). Наявність сертифіката лікаря-спеціаліста та посвідчення про присвоєння (підтвердження) II кваліфікаційної категорії зі спеціальності. Стаж роботи за фахом понад 5 років.

    Лікар-методист: повна вища освіта (спеціаліст, магістр) за напрямом підготовки “Медицина”. Проходження інтернатури за певною спеціальністю медичного профілю з наступною спеціалізацією з “Організації і управління охороною здоров’я”. Наявність сертифіката лікаря-спеціаліста. Без вимог до стажу роботи.
  7. _________________________________________________________________.
  8. _________________________________________________________________.


II. Завдання та обов'язки
  1. Керується чинним законодавством України про охорону здоров’я та нормативно-правовими актами, що визначають діяльність органів управління та закладів охорони здоров’я.
  2. Здійснює пошук, обробку і аналіз організаційної, директивної і науково-медичної інформації в органах і установах охорони здоров’я.
  3. Аналізує показники стану здоров’я населення та медичної, соціальної і економічної ефективності діяльності закладів охорони здоров’я.
  4. Готує довідкові матеріали і аналітичні розробки.
  5. Здійснює контроль за організацією обліку і звітності в органах і установах охорони здоров’я.
  6. Організовує і бере участь у підготовці і підвищенні кваліфікації лікарів, середнього і молодшого медичного персоналу.
  7. Бере участь у підготовці і роботі з’їздів, нарад і конференцій медичних працівників.
  8. Дотримується принципів медичної деонтології.
  9. Постійно удосконалює свій професійний рівень.
  10. _________________________________________________________________.
  11. _________________________________________________________________.


III. Права

Лiкар-методист має право:
  1. Ознайомлюватися з проектами рішень керівництва підприємства, що стосуються його діяльності.
  2. Брати участь в обговоренні питань, що стосуються виконання його обов'язків.
  3. Вносити на розгляд керівництва підприємства пропозиції щодо покращання роботи, пов'язаної з обов'язками, що передбачені цією інструкцією.
  4. В межах своєї компетенції повідомляти керівництву підприємства про всі недоліки, виявлені в процесі його діяльності, та вносити пропозиції щодо їх усунення.
  5. Вимагати від керівництва підприємства сприяння у виконанні ним посадових обов'язків.
  6. _________________________________________________________________.
  7. _________________________________________________________________.


IV. Відповідальність

Лiкар-методист несе відповідальність:
  1. За неналежне виконання або невиконання своїх посадових обов'язків, а також за невикористання або неповне використання своїх функціональних прав, що передбачені цією посадовою інструкцією, - в межах, визначених чинним законодавством України про працю.
  2. За правопорушення, скоєні в процесі здійснення своєї діяльності, - в межах, визначених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством України.
  3. За завдання матеріальної шкоди - в межах, визначених чинним цивільним законодавством та законодавством про працю України.
  4. _________________________________________________________________.
  5. _________________________________________________________________.

УЗГОДЖЕНО
Керівник
структурного підрозділу:
________
(підпис)
______________________
(ПІБ)
"____" ____________ ____р.
Начальник
юридичного відділу:
________
(підпис)
______________________
(ПІБ)
"____" ____________ ____р.
З інструкцією ознайомлений: ________
(підпис)
______________________
(ПІБ)
"____" ____________ ____р.




 

Резюме лiкар-методист Вакансии лiкар-методист





Пошук посадових інструкцій

Якщо ви точно знаєте назву посади, на яку вам потрібно знайти посадові інструкції, шукайте ПІ по алфавітному покажчику спеціальностей. Не забувайте, що деякі посади можуть мати назви-синоніми.




Посадова інструкція: врач-уролог
Посадова інструкція: врач-физиотерапевт
Посадова інструкція: врач-фтизиатр
Посадова інструкція: врач-хирург
Посадова інструкція: лесник лесного хозяйства
Посадова інструкція: егерь
Посадова інструкція: литературный редактор
Посадова інструкція: лифтер
Посадова інструкція: лифтер 1-го разряда
Посадова інструкція: лифтер 2-го разряда
Посадова інструкція: логист регионального склада
Посадова інструкція: логист-аналитик
Посадова інструкція: врач по ультразвуковой диагностике
Посадова інструкція: врач приемной палаты
Посадова інструкція: врач-гериатр
Посадова інструкція: врач-методист
Посадова інструкція: лаборант
Посадова інструкція: лаборант (медицинский)
Посадова інструкція: лаборант кабинета информатики
Посадова інструкція: лаборант кафедры
Посадова інструкція: лаборант ХВО
Посадова інструкція: лаборант химического анализа IV разряда производства химических реагентов дирекции по производству
Посадова інструкція: лаборант химической лаборатории
Посадова інструкція: лаборант школы (физики, химии, ЭВМ)
Посадова інструкція: лаборант-микробиолог
Посадова інструкція: лаборант-оператор фотолаборатории
Посадова інструкція: ландшафтный дизайнер
Посадова інструкція: литейщик металлов и сплавов
Посадова інструкція: литейщик пластмасс
Посадова інструкція: почтальон
Посадова інструкція: облицовщик-плиточник 2-го разряда
Інструкції за рубриками:
Викладачі, вихователі
Фінансові спеціальності
Журналісти, перекладачі
Видавнича справа
Юристи, страхові спеціальності
IT -спеціальності
WEB-спеціальності
Дистанційні працівники
Медичні спеціальності
Керуючі спеціальності
Телекомунікації
Офісні працівники
PR-спеціальності, маркетинг
Інженери, робочі спеціальності
Торгівельні спецальності, збут
Будівництво, нерухомість
Ресторани, готелі
Транспортні спеціальності
Туристична діяльність, спорт
ЗЕД-спеціальності, склад
Охоронна діяльність
Працівники сфери послуг
Дизайнери, креативщики
Топ-менеджери
Працівники шоу-бізнесу
Інші спеціальності
Сільське господарство, агробізнес


Пропозиції роботи в Україні

Якщо на даний час ви знаходитесь на стадії пошуку роботи і шукаєте якісні вакансії від провідних компаній Києва і України, зверніть увагу на каталог кращих роботодавців країни. Шукати роботу можна по назві компанії, посадами або формі розширеного пошуку вакансій.

Пошук роботи персоналу

Приклад: "помічник керівника"


 

Наші проекти:

Jobs.ua - Робота в Україні Vakansii.ua - Вакансії в Україні Resume.ua - Резюме в Україні
ArendaZala.com.ua - Конференц зали Pro-Robotu.ua - Пропоную Роботу Training.ua - Тренінги в Україні
Srochno.ua - Терміново Потрібні Uajobs.com.ua - Пошук Роботи Jobsite.com.ua - Знайти Роботу