rus | ukr


Каталог посадових інструкцій

Нижче представлений текст посадової інструкції на посаду «головний програміст (керінвик відділу інформатизації)». Ви можете викачати цю посадову інструкцію, роздрукувати або скопіювати для подальшого редагування. Якщо поточна посадова інструкція – це не зовсім те, що ви шукали, перегляньте інші посадові інструкції рубрики «IT -спеціальності».

Також не забувайте, що кожна посадова інструкція, додана в каталог, складена під конкретну компанію, яка, можливо, займається абсолютно іншим видом діяльності, чим ваша.

Тому уважно прочитайте посадову інструкцію: головний програміст (керінвик відділу інформатизації) на предмет пунктів обов'язків, де вказані специфічні напрями. А якщо ви складете свій варіант посадової що на базі вже існуючої в каталозі, додайте своє напрацювання в рубрику «IT -спеціальності». Можливо, комусь ви дуже допоможете в роботі.




Повернутися до списку
Завантажити "Посадова інструкція головного програміста (керівника групи) відділу інформатизації (рос.)" с Jobs.ua
(MS Word, 62 Kb)
 


(название учреждения, организации)

УТВЕРЖДАЮ

(уполномоченное лицо)



(ФИО, подпись)


"___" ______________ 200_ г.



ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ГЛАВНОГО ПРОГРАММИСТА (РУКОВОДИТЕЛЯ ГРУППЫ) ОТДЕЛА ИНФОРМАТИЗАЦИИ


I. Общие положения
  1. Настоящая должностная инструкция определяет статус, функциональные обязанности, права и ответственность главного программиста - Руководителя отдела информатизации.
  2. Руководитель отдела информатизации является штатным сотрудником _______________, назначается на должность и освобождается от должности приказом директора предприятия в установленном трудовым законодательством порядке.
  3. Руководитель отдела информатизации подчиняется непосредственно ___________________.
  4. Квалификационные требования:
    4.1. На данную Должность назначается специалист, имеющий высшее инженерно-экономическое или техническое образование, стаж работы в должности программиста не менее 3-х лет, опыт работы на персональных IBM-совместимых ПЭВМ не менее 4-х лет, владение не менее чем одним из алгоритмических языков и стаж работы (на инженерно-технических) руководящих должностях на менее _____лет.
    4.2. Руководитель отдела информатизации должен знать:
    - законодательные и нормативные правовые акты, регулирующие предпринимательскую деятельность, в объеме, исключающем закононарушения при выполнении своих функциональных обязанностей;
    - цели и стратегию предприятия, его структуру, профиль, специализацию и перспективы развития;
    - кадровую политику;
    - приоритеты, порядок составления и реализации планов;
    - организацию процесса непрерывного взаимодействия структурных подразделений предприятия, работников;
    - порядок финансирования затрат;
    - порядок ведения учета и составления отчетности в рамках своих функциональных обязанностей;
    - _________________________________________.
  5. В период временного отсутствия главного программиста его обязанности возлагаются на _______________________________.
  6. _________________________________________________________________.
  7. _________________________________________________________________.


II. Должностные обязанности

Руководитель отдела информатизации:
  1. обеспечивает создание и эффективное функционирование отдела;
  2. на основе анализа общей потребности предприятия, задач и возможностей своего структурного подразделения, составляет календарный план работы структурного подразделения и определяет направления, формы, методы и сроки его реализации;
  3. несет ответственность за эксплуатацию и развитие автоматизированных информационных систем предприятия в части системного и прикладного программного обеспечения;
  4. обеспечение поддержки программных средств, используемых на предприятии;
  5. изучение рынка программных средств и выдача рекомендаций по приобретению и внедрению системного и прикладного программного обеспечения;
  6. руководит работниками отдела и группой программирования (при наличии группы в составе отдела;
  7. принимает участие в разработке предложений по выбору средств вычислительной техники;
  8. осуществляет организационно-методическое руководство структурного подразделения, оснащение и развитие его материальной базы, внедрение средств автоматизации производственных процессов по новой технике и новым технологическим процессам;
  9. разрабатывает меры по повышению профессиональной подготовки и квалификации сотрудников своего структурного подразделения. Организует подбор кадров для структурного подразделения;
  10. организует работу по анализу результатов деятельности структурного подразделения, его эффективности, разработке предложений по совершенствованию форм и методов работы, мер по устранению имеющихся недостатков;
  11. обеспечивает правильное расходование средств структурного подразделения в соответствии с утвержденными сметами и финансовыми планами предприятия, а также составление установленной отчетности;
  12. _________________________________________________________________.
  13. _________________________________________________________________.


III. Права

Главный программист имеет право:
  1. давать подчиненным ему сотрудникам поручения, задания по кругу вопросов, входящих в его функциональные обязанности;
  2. контролировать выполнение плановых заданий и работу, своевременное выполнение отдельных поручений и заданий подчиненных ему работников;
  3. вступать во взаимоотношения с подразделениями сторонних учреждений и организаций для решения оперативных вопросов производственной деятельности, входящей в его функциональные обязанности;
  4. получать от руководства и других функциональных отделов всю необходимую для выполнения служебных обязанностей информацию;
  5. требовать предоставления необходимых технических средств (вычислительной техники, средств связи и т.п.);
  6. подготавливать и вносить начальнику отдела предложения по совершенствованию информационной системы предприятия;
  7. принимать участие в отраслевых совещаниях и семинарах по вопросам, входящим в его компетенцию;
  8. давать руководству предложения по приобретению (доработке) программных средств;
  9. ходатайствовать перед руководством о поощрении подчиненных сотрудников, наложении взысканий.
  10. _________________________________________________________________.
  11. _________________________________________________________________.


IV. Ответственность

Главный программист несет ответственность за:
  1. результаты и эффективность производственной деятельности отдела (структурного подразделения);
  2. за качество приобретаемых (дорабатываемых) программ, правильность их оформления и сопровождения, соответствие заданиям на проектирование, надежность в эксплуатации, за своевременную и качественную корректировку прикладных программ, находящихся в опытной и промышленной эксплуатации;
  3. не выполнение своих функциональных обязанностей, а так же работу подчиненных ему работников;
  4. недостоверную информацию о состоянии выполнения планов работ отдела.;
  5. невыполнение приказов, распоряжений и поручений директора предприятия;
  6. за соблюдение правил техники безопасности и непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарным и другим правилам создающих угрозу деятельности предприятия, его работникам;
  7. не соблюдение трудовой и исполнительской дисциплины работниками, находящемся в его подчинении;
  8. несет персональную ответственность за сохранность и нераспространение предоставленной в его распоряжение служебной информации.
  9. _________________________________________________________________.
  10. _________________________________________________________________.


V. Условия работы
  1. Режим работы главного программиста определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными на предприятии и трудовым договором (контрактом).
  2. В связи с производственной необходимость главный программист должен выезжать в служебные командировки (в т.ч. местного значения).
  3. Для решения оперативных вопросов по обеспечению производственной деятельности Руководителю (специалист) может выделятся служебный автотранспорт.
  4. _________________________________________________________________.
  5. _________________________________________________________________.


VI. Сфера деятельности. Право подписи
  1. Исключительной сферой деятельности главного программиста является обеспечение планирования и организация производственной деятельности отдела________________.
  2. Главному программисту для обеспечения его деятельности предоставляется право подписи организационно- распорядительных документов по вопросам, входящим в его функциональные обязанности.
  3. _________________________________________________________________.
  4. _________________________________________________________________.

СОГЛАСОВАНО:
Руководитель
структурного подразделения:
________
(подпись)
______________________
(ФИО)
"____" ____________ ____г.
Начальник
юридического отдела:
________
(подпись)
______________________
(ФИО)
"____" ____________ ____г.
С инструкцией ознакомлен: ________
(подпись)
______________________
(ФИО)
"____" ____________ ____г.




 

Резюме головний програміст (керінвик відділу інформатизації) Вакансии головний програміст (керінвик відділу інформатизації)





Пошук посадових інструкцій

Якщо ви точно знаєте назву посади, на яку вам потрібно знайти посадові інструкції, шукайте ПІ по алфавітному покажчику спеціальностей. Не забувайте, що деякі посади можуть мати назви-синоніми.




Посадова інструкція: главный сварщик
Посадова інструкція: главный зоотехник
Посадова інструкція: главный инженер
Посадова інструкція: главный инженер
Посадова інструкція: главный инженер по строительству
Посадова інструкція: главный инженер предприятия жилищного хозяйства
Посадова інструкція: главный инженер проекта
Посадова інструкція: главный инженер проекта
Посадова інструкція: главный инженер сельскохозяйственного предприятия
Посадова інструкція: главный конструктор
Посадова інструкція: главный врач учреждения здравоохранения
Посадова інструкція: главный метролог
Посадова інструкція: главный механик
Посадова інструкція: главный механик автосалона
Посадова інструкція: главный научный сотрудник
Посадова інструкція: главный программист (руководитель отдела информатизации)
Посадова інструкція: главный редактор
Посадова інструкція: главный редактор телевидения и радиовещания
Посадова інструкція: главный режиссер ТВ
Посадова інструкція: главный специалист банка
Посадова інструкція: главный технолог
Посадова інструкція: главный технолог
Посадова інструкція: главный технолог
Посадова інструкція: главный тренер
Посадова інструкція: главный специалист отдела пластиковых карт
Посадова інструкція: главный специалист по электросвязи
Посадова інструкція: главный специалист по защите информации
Посадова інструкція: главный бухгалтер
Посадова інструкція: гравер 2-го разряда (производство текстиля)
Посадова інструкція: гравер 2-го разряда (слесарные и слесарно-сборочные работы)
Посадова інструкція: гравер 3-го разряда (производство текстиля)
Інструкції за рубриками:
Викладачі, вихователі
Фінансові спеціальності
Журналісти, перекладачі
Видавнича справа
Юристи, страхові спеціальності
IT -спеціальності
WEB-спеціальності
Дистанційні працівники
Медичні спеціальності
Керуючі спеціальності
Телекомунікації
Офісні працівники
PR-спеціальності, маркетинг
Інженери, робочі спеціальності
Торгівельні спецальності, збут
Будівництво, нерухомість
Ресторани, готелі
Транспортні спеціальності
Туристична діяльність, спорт
ЗЕД-спеціальності, склад
Охоронна діяльність
Працівники сфери послуг
Дизайнери, креативщики
Топ-менеджери
Працівники шоу-бізнесу
Інші спеціальності
Сільське господарство, агробізнес


Пропозиції роботи в Україні

Якщо на даний час ви знаходитесь на стадії пошуку роботи і шукаєте якісні вакансії від провідних компаній Києва і України, зверніть увагу на каталог кращих роботодавців країни. Шукати роботу можна по назві компанії, посадами або формі розширеного пошуку вакансій.

Пошук роботи персоналу

Приклад: "помічник керівника"


 

Наші проекти:

Jobs.ua - Робота в Україні Vakansii.ua - Вакансії в Україні Resume.ua - Резюме в Україні
ArendaZala.com.ua - Конференц зали Pro-Robotu.ua - Пропоную Роботу Training.ua - Тренінги в Україні
Srochno.ua - Терміново Потрібні Uajobs.com.ua - Пошук Роботи Jobsite.com.ua - Знайти Роботу