ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ НАЧАЛЬНИКА ДЕПАРТАМЕНТА РАЗВИТИЯ БИЗНЕСА
I. Общие положения
- Начальник Департамента развития бизнеса (далее – Начальник Департамента) руководствуется в своей работе Положением о Департаменте развития бизнеса (далее – Положение) и настоящей должностной инструкцией.
- На должность Начальника Департамента назначаются лица с высшим экономическим образованием со стажем финансово-банковской работы на руководящих должностях не менее 5-ти лет.
- Начальник Департамента должен:
- иметь глубокие профессиональные знания;
- иметь четкое и ясное представление о задачах, стоящих перед Банком, перспективах его развития;
- иметь соответствующую рабочую документацию;
- планировать свою работу по контрольным срокам;
- исполнять оперативные задания Председателя Правления Банка;
- соблюдать трудовую дисциплину и контролировать соблюдение дисциплины и выполнение рабочих обязанностей сотрудниками Департамента;
- предоставлять Председателю Правления Банка отчетность в установленные сроки;
- углублять свои профессиональные знания, изучать требуемую для работы служебную литературу.
- _________________________________________________________________.
- _________________________________________________________________.
II. Должностные обязанности
Начальник Департамента:
- разрабатывает стратегию и тактику работы Департамента, обеспечивает подготовку проектов текущих и перспективных планов работ и осуществляет контроль за выполнением стоящих перед Департаментом задач;
- организует систематический анализ деятельности Департамента и на его основе подготавливает необходимые проекты документов по вопросам, входящим в его компетенцию;
- подготавливает проекты документов по вопросам, входящим в его компетенцию;
- подготавливает проекты Положения и должностных инструкций работников Департамента;
- возглавляет разработку проектов нормативных, методических и инструктивных материалов по направлениям деятельности Департамента;
- изучает эффективность действующих правил и инструкций, касающихся деятельности Банка и одновременно относящихся к работе Департамента;
- принимает меры к внедрению в работу Департамента наиболее эффективных методов и технологий банковской деятельности;
- способствует созданию необходимых условий труда и благоприятного морально-психологического климата в коллективе;
- планирует и координирует работу Департамента;
- разрешает оперативные вопросы, подготавливает справки, касающиеся работы Департамента;
- участвует в разработке новых услуг и направлений деятельности Банка;
- непосредственно работает с наиболее важными клиентами и партнерами Банка;
- организует взаимодействие всех подразделений Банка в рамках возложенных на Департамент задач;
- осуществляет контроль, оказывает практическую и методическую помощь соответствующим структурным подразделениям Банка;
- обеспечивает сохранение коммерческой тайны в деятельности Банка и его клиентов;
- обеспечивает правильное применение в работе отдела действующего Законодательства и ведение делопроизводства в установленном порядке.
- _________________________________________________________________.
- _________________________________________________________________.
III. Права
Начальник Департамента имеет право:
- представительствовать в установленном порядке от имени Банка в организациях, предприятиях и других банках по вопросам, относящимся к функциям Департамента;
- получать от других структурных подразделений Банка материалы и информацию, необходимую для своевременного и качественного решения задач, стоящих перед Департаментом;
- подписывать от имени Банка протоколы, решения, соглашения и другие документы, относящиеся к функциям Департамента, не влекущие за собой финансовые или юридические последствия;
- представлять Председателю Правления Банка предложения о поощрении сотрудников Департамента, активно и творчески выполняющих свои функции и успешно решающие задачи, стоящие перед Департаментом, а также о наложении взысканий за упущения в работе и нарушения трудовой дисциплины.
- _________________________________________________________________.
- _________________________________________________________________.
IV. Ответственность
- Начальник Департамента несёт ответственность за качество и своевременность выполнения возложенных на него Положением и данной инструкцией обязанностей.
- _________________________________________________________________.
- _________________________________________________________________.
|
Ниже представлен текст должностной инструкции на должность «начальник департамент развития бизнеса». Вы можете скачать эту должностную инструкцию, распечатать или скопировать для дальнейшего редактирования. Если текущая должностная инструкция – это не совсем то, что вы искали, посмотрите другие должностные инструкции рубрики «Финансовые специальности».
